Nhu cầu tuyển dụng tập trung chủ yếu ở các nhóm marketing, dịch vụ, giao hàng, bảo vệ, cơ khí, dệt may…
Theo Trung tâm dự báo nhu cầu nhân lực và thông tin thị trường lao động TP HCM, khảo sát 1.371 doanh nghiệp trên địa bàn thành phố thì đa phần các doanh nghiệp cho hay, họ đang có nhu cầu tuyển dụng 19.000 lao động sau Tết Nguyên đán Bính Thân 2016. Trong số lao động cần tuyển trên, có 30% việc làm bán thời gian, lao động thời vụ.
Nhu cầu tuyển dụng này tập trung vào các nhóm ngành nghề như marketing, bán hàng, dịch vụ du lịch, nhà hàng – khách sạn, sửa chữa điện, cơ khí, dịch vụ giúp việc gia đình, giao hàng, nhân viên bảo vệ, sửa chữa xây dựng, dệt may…
Theo các doanh nghiệp, nhu cầu tuyển dụng sau Tết tăng cao là do nhân sự chuyển việc, nhiều cá nhân nghỉ việc về quê. Ngoài ra, một số doanh nghiệp tăng cường nhân sự để mở rộng mạng lưới kinh doanh nên việc tuyển dụng sau Tết tăng mạnh.
Bên cạnh đó, trung tâm này cũng dự kiến, quý I trên địa bàn thành phố có khoảng 65.000 chỗ làm việc trống, với cơ cấu nhu cầu nhân lực đại học – trên đại học 20%; cao đẳng 15%, trung cấp 26%…
2016年2月12日(http://kinhdoanh.vnexpress.net/tin-tuc/doanh-nghiep/tp-hcm-can-19-000-lao-dong-sau-tet-3354608.html)