2018年1月1日から、1〜3ヶ月以下の労働契約書をもつ労働者は強制的な社会保険に加入しなければならないこと。それは第13期ベトナム国会第8回会議で可決された社会保険法2014年の内容の注目点である。
2018年1月1日からも、規定通りに労働許可書、または業務実施証明書、または業務実施許可証があるベトナムで勤務している外国人労働者は、強制的な社会保険に加入可能である。
その他、本法律は2016年1月1日から強制的な社会保険に加入しなければならない対象を追加した。
本法律は社会保険法2006年に代わるものである。
(thuvienphapluat.vn2014年12 月11日)
